外籍看護照顧不慎致傷之法律責任分析

壹、案件摘要

本案涉及外籍看護在照顧阿嬤的過程中，因照顧不慎導致阿嬤手部多處瘀青。此情況可能牽涉到外籍看護及相關人員的法律責任。

貳、法律分析

一、民事責任

1. 外籍看護之侵權行為責任： 外籍看護在執行照顧職務時，若因其疏忽或未盡善良管理人之注意義務，導致阿嬤受傷，其行為應屬民法第184條第1項前段所稱之「因故意或過失，不法侵害他人之權利」的侵權行為。阿嬤或其家屬可能得向外籍看護請求損害賠償，範圍應包括醫療費用、精神慰撫金等。
2. 僱用人之連帶責任： 若外籍看護是在執行照顧阿嬤的職務範圍內，因過失導致阿嬤受傷，則依民法第188條第1項規定，僱用人（即聘請外籍看護的阿嬤家屬）應與外籍看護負連帶賠償責任。但僱用人若能證明其對於選任、監督外籍看護已盡相當之注意，或縱加以相當之注意而仍不免發生損害，則可能免除其連帶責任。然而，實務上僱用人要免除此責任的舉證門檻通常較高。
3. 僱用人自身之責任： 若阿嬤家屬在選任外籍看護時未盡審慎評估，或在日常照顧上未提供適當的指導、監督，導致外籍看護照顧不周而使阿嬤受傷，則阿嬤家屬自身亦可能因未盡其照顧義務而負有民法第184條第1項之侵權行為責任。

二、刑事責任

1. 過失傷害罪： 外籍看護若因「照顧不慎」而導致阿嬤受傷，其行為可能涉及刑法第284條第1項之過失傷害罪。此罪為「告訴乃論」之罪，意即須由阿嬤或其法定代理人、直系血親尊親屬等提出告訴，檢察官才會偵辦。若罪名成立，外籍看護可能面臨拘役或罰金，甚至有期徒刑的處罰。

三、行政責任

1. 老人福利法相關規定： 若外籍看護的「照顧不慎」情節嚴重，已達老人福利法所稱之「對老人為身心虐待或有其他侵害老人權益之行為」，則主管機關（如社會局）可能介入調查。依老人福利法第51條規定，對於老人有身心虐待或有其他侵害老人權益之行為者，主管機關得處新臺幣三萬元以上十五萬元以下罰鍰，並得公布其姓名或名稱。若情節嚴重，甚至可能涉及其他保護措施。

四、其他特殊法規責任

本案主要涉及民事侵權、刑事過失傷害及老人福利法相關規範，暫無其他特殊法規責任之適用。

參、處理建議

1. 立即就醫與蒐證：請務必讓阿嬤立即就醫，取得診斷證明書及相關醫療紀錄。同時，對阿嬤手部的瘀青進行拍照存證，並記錄事發經過、時間、地點及相關證人資訊。
2. 評估是否提出刑事告訴：考量阿嬤的傷勢、外籍看護的態度及雙方溝通狀況，評估是否向警方報案並對外籍看護提出過失傷害的刑事告訴。刑事告訴有六個月的時效限制，應盡速決定。
3. 協商民事賠償：可嘗試與外籍看護及其僱用人（阿嬤家屬）進行協商，請求醫療費用、精神慰撫金等損害賠償。若協商不成，可考慮向法院提起民事訴訟。
4. 通報社會福利主管機關：若認為外籍看護的行為已構成對老人的虐待或不當對待，建議向當地社會局或家庭暴力防治中心通報，由主管機關介入調查，以保障阿嬤的權益。
5. 檢視聘僱契約：檢視與外籍看護簽訂的聘僱契約內容，了解雙方的權利義務，並評估是否終止聘僱關係。

肆、結論

關於外籍看護照顧不慎導致阿嬤受傷一事，外籍看護可能涉及民事侵權責任及刑事過失傷害責任。同時，僱用人（阿嬤家屬）亦可能需負連帶民事賠償責任，甚至自身責任。若情節嚴重，亦可能觸犯老人福利法相關規定。建議家屬應盡速蒐集證據，並評估是否提出刑事告訴及民事求償，同時可向社會福利主管機關尋求協助。

本意見書僅供參考，實際處理仍應視具體情況調整，並諮詢合格律師。

您可以：

1. 點擊下方「複製本頁連結」按鈕

2. 加入法速答的官方LINE帳號

3. 將連結傳送給我們，即可免費與法速答的專業法務進行諮詢！