車禍肇事對方左轉未禮讓直行,認肇責卻反告過失殺人,該怎麼處理?

車禍 對方全責 他左轉車我直行車 他綠燈我也綠燈 只是他跟著前方的車子一起衝沒看來車就撞上 已經開庭一次 告他過失傷害 民事訴訟還沒提 他在法院的時候說 未禮讓直行車、應注意未注意我認 過失傷害他不認 然後要反告我過失殺人 我騎紅牌重機 市值526,000 出廠日2022.03發證日112.03.23 然後113.08.09出車禍 對方開mini cooper 對方是汽車美容公司的員工開客人車出事 法庭上和解過 和解失敗 對方對肇責有意見 對方已經申請重新驗肇責的了 然後之前的馮律師告訴我等簡易判決書或起訴書出來 再去提民事賠償 現在再等起訴書 因為前一個律師未正式聘用後來他忙起來 沒辦法聘用他了..想找一個好律師

AI 答覆

壹、案件摘要

  1. 事故時間:113年8月9日
  2. 事故地點:道路交叉路口
  3. 當事人:
    • 被害人:騎乘重型機車(市值526,000元,2022年3月出廠)
    • 肇事者:駕駛MINI COOPER之汽車美容公司員工(駕駛客戶車輛)
  4. 事故經過:
    • 雙方均為綠燈狀態
    • 對方左轉未禮讓直行車輛
    • 對方已於法庭承認未禮讓直行車及應注意未注意等過失情節

貳、法律分析

一、民事責任

  1. 依民法第184條第1項規定:「因故意或過失,不法侵害他人之權利者,負損害賠償責任。」本案對方應負損害賠償責任。

  2. 依民法第213條第1項規定:「負損害賠償責任者,除法律另有規定或契約另有訂定外,應回復他方損害發生前之原狀。」對方應負責回復原狀或賠償相當金額。

二、刑事責任

  1. 對方已承認過失情節,應涉及過失傷害罪。
  2. 對方意圖提出過失殺人告訴,但依現有事實應不構成此罪。

三、雇主連帶責任

考量肇事者為汽車美容公司員工,執行職務時造成損害,其雇主可能需依民法僱用人責任規定負連帶賠償責任。

參、處理建議

  1. 證據保全

    • 保存行車紀錄器影像
    • 蒐集事故現場照片
    • 保留醫療診斷證明
    • 保存修車估價單據
  2. 民事求償項目

    • 車輛修復費用
    • 醫療費用
    • 工作損失補償
    • 精神慰撫金
  3. 訴訟策略

    • 待刑事判決確定後提起民事訴訟
    • 考慮同時追究雇主連帶責任
    • 建議委任專業交通事故律師處理

肆、結論

  1. 關於交通事故肇責認定,建議等待重新鑑定結果。

  2. 考量對方已承認未禮讓直行車之過失,建議:

    • 保全相關證據
    • 委任專業律師處理後續訴訟
    • 依法請求完整賠償

本意見書僅供參考,實際處理仍應視具體情況調整,並諮詢合格律師。

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