公司發起人身分與代表人登記疑義

壹、案件摘要

本案涉及公司法中發起人的定義及其與公司代表人之關係的法律問題，主要探討發起人是否必須登記為公司代表人。

貳、法律分析

一、發起人的法律地位

依公司法第8條第2項規定：「公司之經理人、清算人或臨時管理人，股份有限公司之發起人、監察人、檢查人、重整人或重整監督人，在執行職務範圍內，亦為公司負責人。」由此可知，發起人在執行職務範圍內應視為公司負責人。

二、發起人與公司代表人的區別

1. 發起人身分認定：

   • 發起人應為公司設立時的創始成員
   • 在執行職務範圍內具有公司負責人地位

2. 公司代表人資格：

   • 依公司法第8條第1項規定，公司負責人在有限公司、股份有限公司為董事
   • 發起人不當然成為公司代表人

三、法律責任

1. 發起人責任：

   • 依公司法第23條第1項規定，應忠實執行業務並盡善良管理人之注意義務
   • 如有違反致公司受損害者，應負損害賠償責任

2. 公司代表人責任：

   • 依公司法第23條第2項規定，如違反法令致他人受損害時，應與公司負連帶賠償責任

參、處理建議

1. 發起人身分與職務規劃：

   • 可依公司需求決定是否擔任董事或其他職務
   • 建議明確區分發起人與代表人之權責

2. 法律風險控管：

   • 應注意履行發起人相關義務
   • 確實遵守公司法相關規定
   • 妥善保存相關文件

肆、結論

關於發起人是否必須登記為公司代表人，依據公司法相關規定，發起人與公司代表人為不同之法律概念，發起人不應當然成為公司代表人。建議依公司實際需求及營運規劃，決定適當之公司治理架構。

本意見書僅供參考，實際處理仍應視具體情況調整，並諮詢合格律師。

您可以：

1. 點擊下方「複製本頁連結」按鈕

2. 加入法速答的官方LINE帳號

3. 將連結傳送給我們，即可免費與法速答的專業法務進行諮詢！