車禍受害者家屬請假照護之薪資損失求償

壹、案件摘要

當事人因家人發生車禍而請假照顧，欲向加害人請求薪資損失及營業損失之賠償。

貳、法律分析

一、薪資損失部分

1. 依民法第193條第1項規定：「不法侵害他人之身體或健康者，對於被害人因此喪失或減少勞動能力或增加生活上之需要時，應負損害賠償責任。」

2. 依民法第216條第1項規定：「損害賠償，除法律另有規定或契約另有訂定外，應以填補債權人所受損害及所失利益為限。」

3. 依民法第216條第2項規定：「依通常情形，或依已定之計劃、設備或其他特別情事，可得預期之利益，視為所失利益。」

4. 本案當事人因照顧受傷家屬而請假，若導致薪資減少，應可認定與車禍事故間具有相當因果關係，可能符合所受損害之要件。

二、營業損失部分

1. 依民法第216-1條規定，基於同一原因事實受有損害並受有利益者，其請求之賠償金額，應扣除所受之利益。

2. 若能證明因照顧家人而導致營業收入減少，且與車禍事故間具有相當因果關係，可能得依民法第216條第2項規定請求所失利益之賠償。

參、處理建議

1. 建議蒐集以下證據：

   • 請假證明文件
   • 薪資損失之相關證明
   • 營業收入減少之帳冊資料
   • 其他可證明損失與車禍事故因果關係之文件

2. 若請假期間仍支領全額薪資，則不建議主張薪資損失。

3. 營業損失部分應提出具體營收數據，以證明實際損失金額。

肆、結論

考量本案可能涉及民法第193條及第216條之損害賠償請求，建議當事人：

1. 關於薪資損失部分，應視是否確實發生實際損失而定。

2. 關於營業損失部分，需提出具體事證證明損失金額及其與車禍事故之因果關係。

3. 建議諮詢專業律師，以確認請求權之具體內容及舉證方式。

本意見書僅供參考，實際處理仍應視具體情況調整，並諮詢合格律師。

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