工作穿安全鞋滑倒受傷,能向鞋廠求償嗎?產品責任險怎麼申請?

本人工作因為穿著安全鞋滑倒,導致腳趾扯斷,可以跟安全鞋廠商求償嗎?要求廠商啟動產品責任險嗎?如果廠商及保險公司都沒回應,那該如何處理?

AI 答覆

壹、案件摘要

當事人因穿著安全鞋於工作場所滑倒,導致腳趾扯斷受傷,擬就產品責任及保險理賠等相關權益進行諮詢。

貳、法律分析

一、職業災害認定

依勞工保險條例第34條第1項規定:「被保險人因執行職務而致傷害或職業病不能工作,以致未能取得原有薪資,正在治療中者,自不能工作之第四日起,發給職業傷害補償費或職業病補償費。」本案應符合職業災害認定要件。

二、民事損害賠償責任

  1. 依民法第191條之1第1項規定:「商品製造人因其商品之通常使用或消費所致他人之損害,負賠償責任。但其對於商品之生產、製造或加工、設計並無欠缺或其損害非因該項欠缺所致或於防止損害之發生,已盡相當之注意者,不在此限。」安全鞋製造商應就產品瑕疵所致損害負賠償責任。

  2. 依民法第184條第1項規定:「因故意或過失,不法侵害他人之權利者,負損害賠償責任。」若能證明廠商有過失,可依此請求損害賠償。

三、消費者保護

依消費者保護法第47條規定:「消費訴訟,得由消費關係發生地之法院管轄。」當事人可就近向法院提起消費訴訟。

參、處理建議

一、優先處理事項

  1. 應先向勞保局申請職災認定及給付
  2. 保存相關證據(事故現場照片、醫療診斷證明、安全鞋)
  3. 向廠商提出書面求償

二、後續程序建議

  1. 若廠商拒絕處理,可依消費者保護法第37條規定向當地消費者保護官提出申訴
  2. 可向法院提起消費訴訟,要求損害賠償

肆、結論

  1. 考量本案可能涉及產品責任,建議先向廠商提出求償並保存相關證據
  2. 若協商不成,可循消費者保護法規定提起消費訴訟
  3. 建議同時申請職災給付,以保障基本權益

本意見書僅供參考,實際處理仍應視具體情況調整,並諮詢合格律師。

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